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名古屋市の美容師で「高収入」を実現するlithairの給与システム

「毎日頑張っているのに、給料はこれだけ…」
「アシスタントの指導や終業後のミーティング、これってサービス残業だよな…」

美容師という仕事に誇りを持ちながらも、その対価が見合っていないと感じる瞬間、ありませんか?

お客様を綺麗にして、最高の笑顔をいただけたとしても、自分の生活が苦しければ、心からの笑顔で接客することは難しくなってしまうかもしれません。

lithairは、スタイリストの価値を誰よりも信じています。
だからこそ、あなたの技術と努力が、きちんと「高収入」という形で報われる仕組みを用意しました。

lithairが採用しているのは、非常にシンプルで透明性の高い「完全歩-合制」です。

あなたの技術売上に対しては40%、店販(商品販売)に対しては10%が、そのまま給与としてダイレクトに反映されます。

例えば、月に150万円の技術売上と22万円の店販を達成した場合、あなたの月給は62万2000円。

これはあなたのプロフェッショナルな仕事に対する正当な評価です。

従来のサロンにありがちな、曖昧な評価制度や、どれだけ指名を増やしても微々たる昇給しかない、といった不満とは無縁の世界です。

頑張れば頑張った分だけ、自分の収入を青天井に伸ばしていくことができます。

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